《最强水兵》第1096章

而且，申请调动并不是说说简单，辞职找新工作，更不是那么轻而易举的事情，都必须有一个过程。
更何况就是找到新工作，也不一定就比老工作强，说不定还会比老工作差，那反而是得不偿失。
“高部长，你放心吧，我们真认识到了自己们犯的错误，我们不会再次犯这错误，我们会好好干工作，一定会好好干。”
“行啊，那我就欢迎你们，希望你们记住自己的承诺，把心思都放在工作上面，发挥你们的才能。
各位同事，我也知道干材料工作辛苦，工资还比较低，不能给家里非常大的改善。
工资的问题，那我现在还无能为力为你们解决，也在短时间内不能让你们有很大的提高，工资的改革那关系到公司，我还没那个能力。
不过，只要有我在一天，我会想办法为你们争取一些福利待遇，比如给你们奖金，只要干得好的就会得到奖励。
还有，你在给你们争取加班工资，我们收料发料都没有固定时间，一天二四十小时是随叫随到，我们的休息时间很少。
这都应该算我们的加班，我已经跟李经理商讨过，对我们的材料人员都争取加班工资，这是我们应得的一份。
除此之外，我还想从其他方面想办法，极力来帮助大家增收，让我们的福利往上升。
同事们，只要我们用心去干，踏踏实实把自己份内的工作干好，那心里也会踏实安稳。
如果我们像张必需他们一样干工作，那我们一辈子都不会心安，并且还会受到法律制裁，那才是最亏的。
同事们，我们算一个简单的账，我们现在工资能拿到四五千，一年下来也能达到六万多，那么十年下来也能赚到六十万。
而我们只会非法获利几万，那就会被判有期徒刑，相对于这笔账，到底是踏实工作划得来，而是贪污点划得来，大家比谁都清楚。”
高峰也是苦口婆心，语重心长地给这批人谈心，让他们真正认识到，干工作不能走歪门邪道，而是要用心去工作，走歪门邪道始终会得不偿失。
高峰恢复了这批人的原职务，以前干什么工作，还继续干什么工作，以前是材料负责人还干材料负责人，以前是材料员还是材料员。
高峰还告诉他们，他会建立激励机制，让能者上庸者下，自己的职务只是暂时的，如果你能干就会得到提升，如果你不能干，还会被降级处理。
弄走了这批人，高峰心里也踏实了许多，觉得大部分材料工作者还是比较不错，只有极少数人会心眼不实，就更增加了他的信心，他也相信能把土楼镇材料系统工作健全起来。
第二天的深夜十二点，高峰的宿舍门又被人给敲开了，敲开他门的人是黄周富与石品成，两个人一脸的愁容。
“高部长，你得给我们机会，我们俩不能没有工作，我们俩都是家里的顶梁柱，真是上有老下有小，哪里都需要钱用。
高部长，我们真错了，我们闹事都不是自己的意愿，那是杨六秀怂勇的我们，我们是迫于无奈，我们才跟着他后面瞎起哄。
高部长，这是我们的诚意，你一定要收下，虽然东西不多，那也是我们一片心意，求你放我们一马。”
黄周富与石品成还带了东西，一个黑色的方便袋，里面包着东西，高峰一看就知道是包的烟。
“两位老同志，你们给我打住，我问你们一句，你们是不是真心想干工作？”
“当然是真心啊，不是真心，我们半夜把您的门敲开，我们需要工作。”
黄周富与石品成两人的确急了，他们都比高峰年长一辈，两个人还谦卑地称高峰为您。
“两位老同志，既然你们是真心想工作，那你们还给我搞这一套，我最烦的就是这一套。
两位老同志，你们既然搞这一套，那证明你们还没真正认识到自己问题的严重性，你们的问题就是投机倒把的结果。
虽然你们的金额较少，那后果同样不容忽视，一定要深刻地认识到错误的严重性。
两位老同志，我还是那句话，你们想工作，我会给你们机会，当然只能有两次机会，两次机会都没能掌握好，那就不会有第三次机会。”
“高部长，只要给我们机会，我们会好好工作，一定把工作干得漂亮，我们肯定会拿到奖金，我们的能力比谁都不差。”
“对啊，我一直相信你们的能力，只是你们没有发挥出来，你们的能力比谁都不差，我们也就等你们这句话。”
高峰清楚黄周富与石品成有能力，他们又是老材料工作者，材料工作对他们来说是轻车熟路，一定不会比其他人差。
高峰让黄周富与石成品回去工作，两个人感激不尽，也顿时改变了对高峰的看法，打心里佩服这位年轻人，他与牛奋斗完全不同，是一个实实在在干工作的人。
“高峰，还是你有远见，你知道这群人迟早会悔改，没想到他们悔改的这么快，现在只剩下杨六秀了，他也会悔改吗？”
王上梁对高峰越来越佩服，杨六秀带领这么多材料员逼宫，他是稳如泰山不紧不慢，真有些运筹帷幄之中，决胜千里之外了。
三八女神队队员们也很佩服高峰，好像一切都在他的掌握之中一样，这群人很快就被瓦解了，又重新回到了工作岗位。
反而是她们刚想发挥超能力，却非常遗憾只激动了一天不到，这些人又重新回到了岗位上来，致使她们没有好好展现自己的超强能力。
“哈哈，你们是不是觉得不过瘾，还没发挥超能力，就又被打回原形。
不过，只要跟着我高峰干，那你们始终有机会，始终有发挥超能力的机会。
并且，现在你们的权力还得继续行使，你们要时刻监督这些人，我还是对有极个别人不放心，你们给我好好监控着，出现问题马上行动。
至于杨六秀，我不想给他机会，他也不想要这次机会，估计他已经找好了下家，明天就有可能离开项目。”
“高峰，真的假的啊，杨六秀真要离开项目吗？”
“当然是真的，他明天就走了，但是他到新项目以后，迟早会出问题。”
高峰斩钉截铁地告诉大家，杨六秀不认真面对自己的问题，那还得犯同样的错误，也会让自己走上不归之路。
第966章　制服秀惑的天使（）　
?? 杨六秀走了，第三天的早上走的，他被调到其他项目，通过熟人关系，走的时候气焰很嚣张。
“高峰，别以为自己了不起，我杨六秀离开你照样能活得好好的，以后说不定咱们还能再见，希望你别让我碰到你。”
“杨六秀，我还是那句话，不管你走到哪里，你都必须记住用心干活，如果不用心干活，你还会出事。”
“切，姓高的，你是小人得志，大道理用不着你来给我讲，怎么干工作用不着你来教，你就管好自己吧，你也横行不了多久的。”
杨六秀听不进去劝，他也从来没把高峰放在眼里，在杨六秀看来，高峰只不过是小人得志，那长远不了。
杨六秀的离开，并没影响高峰的情绪，他仍然执行自己的那一套，应该是说加强制度管理，加强物资系统的各项流程管理，使得物资系统更加健全起来。
在高峰的大力整顿下，土楼镇项目部的物资系统彻底焕然一新，制度的遵循与日俱增，人员的素养也是发生了天翻地覆的变化。
现在的土楼镇项目部物资系统，根本就不是以前的物资系统，跟牛奋斗在位时，不可同日而语。
“感谢各位同事的倾力而为，使得我们物资系统发生了天翻地覆的变化，精神面貌焕然一新，制度的执行达到了历史高度，我感到由衷的高兴，我必须敬大家一杯，感谢大家对我高峰的支持。”
高峰制定了一项新规定，以后每个月初都把整个项目材料管理人员聚集起来，大家聚会一次喝一次酒，与大家促膝谈心，多多交流打气。
高峰认为开会必不可少，但是只能少而精，聚餐也必不可少，也是要少而精，这聚餐也无疑是团结大家的一个好办法，适当地喝喝酒，能增加大家的感情，也能调动大家的积极性。
“同事们，咱们会餐的条件有些简单，就是吃常爷爷的火锅，酒也不能让大家喝的太尽心。
不过，我认为这样能实惠也不铺张浪费，也便于大家谈心交流思想，畅所欲言，彻底敞开心扉?