《学习的革命》第47章

以后的三年中，对三年级以上学生全面实行了这一计划。早期的研究显示可以采用四种不同的综合课程方法。弗莱伯格高中采用了全部的四种方法：发展以学生为核心的调查课，实用的思维技能，主题学习以及学科之间的相互联系。
新西兰高中课程还鼓励学生们发展积极的态度以及在各个学科领域的知识和技能。弗莱伯格高中以此作为他们所用方法的核心，通过课外活动和电脑学习将这一核心与四个综合的主题联系起来。
“在今后的三年中，”诺兰报告说，“我们举办了课外实地考察，从小学学生一般在外1至2小时到初中学生的2至3天以及高中学生的7至8天。”一个班级去旺加努伊河边逗留了一个星期，但是在它去那里之前，这个班已经分成了几个学习小组。有研究河流和农业之间的相互联系的，有为一个环境影响报告收集信息的，有准备测试河流的化学成分和水流量的；还有研究毛利地区历史的。“整个方案是由课程驱动的，”诺兰说，“但大部分的活动都包含了探险和户外教育的成分，如学习丛林谋生的知识和技能、宿营和求生技巧以及学习在群体中工作，研究专门的学科并把它们综合在一份完整的报告中。”
在另一个项目中，八年级学生调查将帕默斯顿的主要街道改为步行的林荫大道的可行性。他们组织了社区调查，用电脑应用程序分析数据，并编写了专业性很强的报告递交给市政厅。数学和英语老师与项目的调查研究者互相协作，开设了一个单元的人类工程学与健康教育研究课程，他们所有的学生都变成了人类工程学家，为学校里的其他学生测量身体的各项指标并作了记录。课外活动还包括参观制造人类工程学设备的工厂以及综合性的人类工程学实验室。
“从一个侧面，”诺兰说，“我们发现大多数学校的学生用品都不适合学生。”
帕特·诺兰相信随着综合学习实验的开展，很多问题将迫在眉睫。“多年来，我们一直侥幸地与一个旧的系统相伴随，在那个系统中，即使那些不能通过学校考试的没有技能的人也可以轻而易举地找到工作。这种情况已经改变了，并且我相信它不会重演。现在社会所需要的是知识和技术，而这正是我们一直对学生所要求的。我们要求他们有渊博的科学、数学和交流技巧等知识，我们要求他们有对政治和社会的理解力，我们要求他们是具有独创精神的思想者……担负起他们的未来并以对自身才能的自信为自己作决定。这些事情现在非常迫切。我们需要学生有全面考虑问题的能力，成为一个整体主义的思想者，并能运用从不同训练中学到的知识和概念来解决问题。”
他说社会也在“等待着在不久的将来，电脑将像现在的计算器一样普遍并能够为人们的经济能力所承受。不仅如此，教师们只有在学校课程的所有学科上都能熟练而自信地运用电脑才能够有效地教学。电脑真正的威力是作为由学生控制的学习工具，而我们的弗莱伯格高中方案部分程度已经做到这一点了。”
成果已经出现了。新西兰有一个全国的中学毕业考试，考试课目是特殊的，这是为学生有能力胜任随后的三年高中学习而设的。当弗莱伯格中学的综合学习学生们参加这些特殊课程的考试时，他们的成绩明显地比那些没有经过训练的学生的成绩高出30％。所有我们遇见的学生都告诉我们说，整个综合的野外实地考察课程非常有趣而且有助于自信的建立。
让诺兰更为高兴的是，几乎所有参加综合学习的学生都在学习上取得了同样的收获，大多数以前考试不及格的学生现在都通过了考试。
3。团体学习和“大图片”技术
同样的动力也刺激了教育顾问唐·布朗（DonBrown）先生，他为帕默斯顿北部附近的高中学校也引入了两个成功的改革办法，这一学校的名字是：卡佩蒂学院（KapitiCollege）。
“多年以来，新西兰30％的人口，”布朗说，“一直未得到任何证书就离开了高中。多年以来，我们一直有一个实际上是故意让50％的年轻人不及格的学校毕业考核。现在，如果我们把这种考核放在现实世界，那我们将不得不说有30％的人将永远得不到驾驶执照，50％的人将一次又一次地考试以设法得到一张驾驶执照。
成人们将永远不能容忍，但这的确是我们学校现有教育体制的情况。”为了改变这一切，卡佩蒂学院引入了两个由美国人倡导的独立的技巧来帮助防止学生退学。
第一种叫协作学习。“很简单，”布朗说，“这种方法取代了学生们在竞争中各自单独的行动，你将在团体中发展互相依靠的精神。”第二种改革直接来源于拼板游戏，以“大图片”为实例：先看那些碎片，然后就能容易地把它们拼在一起。所以卡佩蒂学院的班级不仅在一个互相合作的团体里工作，而且在课程开始前，老师还把他们各自的工作拼成一张完整的图片。他们称这个技巧为“高级组织者”。
布朗先生又说：“高级组织者在你看碎片前先给你整张图片，然后再请你将这些碎片拼成第一次你所看到的样子。”
这种情况就像任何有能力的公司经理所做的：预先计划好一年的工作，使他所有的下属都知道各自的任务。在卡佩蒂学院这两种系统对那些本来会归为差生一类的学生显示了特别好的结果。“当我们把目标指向年轻人的团体时，”布朗说道，“我们还可以证明两件事情：第一，整个团体的分数提高了；第二，底部的三分之一学生的分数比团体分数上升得更快。”
有一所实施了这两种系统的学校，在标准化的全国考试中，“一般水平”的学生成绩从百分制的50分提高到70分。而以前进步缓慢的学生的平均成绩从37分提高到63分。
4。迈向成功的六周课程
新西兰的另一所高中学校，通过提供不同的集中培训课程戏剧性地改善了学生们找工作的前景。这种课程每期只需要六星期的学习。
蒂基蓬加高中（TikipungaHighSchool）是位于璜加雷市（Whangarei）北部的一所学校，该地区具有根高的失业率，超过78％的家庭以福利基金为生，这是教育上的典型的重灾区。
但蒂基蓬加通过一步步成功的计划彻底改变了这种现象。“我们的经验表明，”前任校长埃德纳·泰特（EdnaTait）先生说，“对每一短期的学习计划，即使是最能干的学生都很认真。他们要确立一整套详细的目标要求，有了目标，他们才能一步步地按着要求迈向成功。在每六周学习的结束阶段，孩子们会收到一张记录表，上面详细地记载着学习过程中，学生在每个具体的领域里所取得的成绩。
“学生们上的标准课程有：英语、数学、自然科学和社会研究，每人还要接受六周的电脑基础培训。然后，他们才有一个很宽的选择：他们可以选择一门六周的课程，有焊接技术、烹调、汽车维修、录音带制作、木工技艺。或者，为了一个旅游业的服务职业，他们可以选择一个六周的骨制纪念品的制作课程。学校还积极培养学生们在艺术方面的兴趣，学校的长廊里挂满了当地画家们的原作。在全国性的艺术考核中，蒂基蓬加高中有着令人惊异的成绩，有90％的合格率。”
埃德纳·泰特先生强调，蒂基蓬加高中的评价系统并不是一个能免于失败的系统。每个六周课程的结束时的报告确切地说明了每个学生获得了什么。
事实上，任何人都可以选择某一门课程，不管你是15岁还是50岁。“我们有一个82岁的妇女，她参加了一个9年级的毛利语班，她非常乐于和大家一起学习。”六周学习模式的一个最大的好处是：当你觉得你需要更多的经验时，你可以重新来一遍。这样，整个学校的运作就很像企业的运作。例如，电脑职员会不断地接受定期的短训班，掌握新的应用技术，或达到一个更高的层次。
泰特还说：“这种方法另一个真正的优点是：每个学生都能从中获得自信，而成功又会带来成功。”
那么实际的结果又是如何呢？“我们对离开学校的毕业生的情况作了一个调查，这些学生不是在继续更高层次的学习就是已开始就业挣钱。”
5。超级营地带动整体进步
将以上所有的这些方法与世界上最有效的学习以及发展自尊意识的技巧结合起来，会发生些什么？从什么地方开始培养学生对校外生活的热爱？
答案非常明确而强烈。这就是起源于加利福尼亚州的一种课程，它已流传到美国的其他好几个州，并被介绍给了新加坡、俄